為加強人才隊伍建（jiàn）設，不（bú）斷輸送更多（duō）優秀管理人才，全麵提升管理水平，7月1日上（shàng）午，郴州草莓视频CAOMEI888電子（zǐ）股份有（yǒu）限（xiàn）公司舉行2023屆儲備幹部（bù）開班儀（yí）式，為開啟（qǐ）人才培養計劃邁出第一（yī）步。
公（gōng）司董事長蔣恒（héng）亮（liàng）先生，公司常務副（fù）總張永福（fú）先生，總經理助理龔丁武、技術總（zǒng）監李誌榮、生產總監鄧誌強、生（shēng）管總監周小堂、行政人事經理向彩湘等各部門負責人及11名學員參加開班儀（yí）式。
蔣恒亮說：“在激烈的市場競爭下，企業轉型靠的就是人才人才是草莓视频CAOMEI888最大的（de）財（cái）富，我們要不斷補（bǔ）充優秀的人才，挖掘更深層次的人才，希（xī）望同學們能（néng）保持良好的精神狀態，敢於拚搏，敢（gǎn）於實踐，創（chuàng）造佳績。
張永福對這次培訓班的學員表示衷心的祝福，他（tā）說，培（péi）訓就是為了提升大家的（de）能力，進而提高（gāo）團隊整體實力，打造出一流的精英團隊。
（左6為董事長蔣恒亮，左9為常務副（fù）總張永福）
本次儲備幹部培訓班主要分四（sì）個階段進行，目的是為公司（sī）持續發展，全麵培養出一批（pī）高學曆高水（shuǐ）平的綜合型（xíng）骨幹力量。第一（yī）個階段是15天的集（jí）中（zhōng）理論培訓，課程（chéng）由人事根據公司主（zhǔ）要業務板（bǎn）塊編排，邀請各部門領導親自主講；第二個階段：輪（lún）崗學習（xí），分技（jì）術（shù）、綜合管理、業務三個方向將儲備人員安排到關聯（lián）部門（mén）帶工作學習，培養他們的實踐和認知能力；第（dì）三個階段：確定專業發展方向，定部門試崗考核學習；第四個階（jiē）段：人（rén）事組織公司領導團對本批儲（chǔ）備幹部進行轉正麵試考評。
（前排為儲備幹部（bù），後排為公司各部門負責人）
